MASTER+ Trai­ning Füh­rungs- und Konfliktmanagement

Grund­la­gen der Mit­ar­bei­ter­füh­rung und des Konfliktmanagements

Nach der ers­ten erfolg­rei­chen Tour beschäf­ti­gen wir uns bei die­sem Trai­ning mit den Fra­gen, wie man erfolg­reich ein Team lei­tet. Dabei ler­nen wir zunächst die ver­schie­de­nen Stile der Füh­rung ken­nen und wie der Umgang mit Team­mit­glie­dern, Hier­ar­chien und Auf­trag­ge­bern erfol­gen kann.

Der zweite Schwer­punkt des Trai­nings ist, sich mit ein­zel­nen Lösungs­an­sät­zen für ver­schie­dene Kon­flikt­si­tua­tio­nen aus­ein­an­der­zu­set­zen, so dass man früh­zei­tig Kon­flikte erken­nen und diese kon­struk­tiv lösen kann.

Wann?
29.02. 14.00 – 18.00 Uhr

01.03. 14.00 – 18.00 Uhr

Trai­ningsinhalte:

  • Füh­rungs­ver­ständ­nis & ‑stile
  • Per­spek­ti­ven auf Mitarbeiterführung
  • Para­do­xien in der Mitarbeiterführung

Dr. Mar­tin Buch­mann wurde 1977 in Lin­den­fels gebo­ren und arbei­tete nach sei­nem Stu­dium der Mate­ri­al­wis­sen­schaft in Darm­stadt und Jena über zehn Jahre in Füh­rungs­po­si­tio­nen bei Start-Ups und inter­na­tio­na­len Groß­kon­zer­nen. Dabei lernte er die Viel­falt der Her­aus­for­de­run­gen beim Füh­ren von Men­schen in unter­schied­li­chen Teams schät­zen und war maß­geb­lich an der Ent­wick­lung von inter­nen Füh­rungs­pro­gram­men betei­ligt. Am Stand­ort Jena beglei­tet Dr. Mar­tin Buch­mann seit 2019 sowohl Pro­gramme zur Team- und Füh­rungs­kräf­te­ent­wick­lung als auch Work­shops zur Stra­te­gie- und Pro­zess­op­ti­mie­rung. Zusätz­lich ist er zer­ti­fi­zier­ter Trai­ner für das DiSG®-Persönlichkeitsmodell.

 

 

Die Ver­an­stal­tung ist auf Teil­neh­mende des Opto­Net Nach­wuchs­pro­gramms MASTER+ begrenzt.

 


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Leu­tra­gra­ben 1
07743 Jena
Deutschland

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Opto­Net e.V.
Natalja Baj­kov­ski

03641 327 92 95
ed.anej-tenotpo@iksvokjab.ajlatan

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